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Roda do Pensar: Gênero e Mercado de Trabalho

Em 2015 as Nações Unidas lançaram os 17 objetivos para transformar o nosso mundo. O quinto deles, alcançar a igualdade de gênero. A desigualdade acontece quando há um desequilíbrio em questões fundamentais comoa representação política, as relações de trabalho e a oferta de oportunidades entre os gêneros.

Os números atestam o tamanho da desigualdade entre homens e mulheres.

De acordo com o IBGE as mulheres tem maior escolaridade que os homens e representam 44% do mercado formal de trabalho;

Elas já chefiam 40% dos lares brasileiros, segundo o Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada.

Com a jornada dupla as mulheres trabalham cerca de 8 horas a mais que os homens, afirma o IBGE.

Apesar disso, as pesquisas apontam que elas ganham 30% menos.

Nesta edição,o Roda do Pensar irá discutir o Gênero e o Mercado de trabalho. Uma oportunidade para conversar sobre as raízes culturais dessas diferenças; discutir como criar um mercado de trabalho inclusivo que respeite as particularidades de cada gêneroe como cada um pode contribuir para um para equilíbrio entre homens e mulheres.

O evento é aberto a toda a comunidade acadêmica. A participação dos alunos também será considerada como ACG (Atividades Complementares de Graduação) mediante relatório.

Data: 27 de Abril

Sala: 01

Horário: das 18h às 19h

Mediação: Professores Paulo Villani e Raquel Ferreira


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